¡Ser BEST! (Parte 2)
Una nueva edición está en el aire ¡Ser BEST! ????
Con el objetivo de acercarte nuevas herramientas para tu desarrollo, en la newsletter anterior compartimos contigo los “Top Tips” de las dos primeras competencias del modelo de liderazgo BEST: Bases para el éxito y Capacidad de ejecución.
Hoy, profundizaremos en las otras dos competencias que conforman el modelo: Competencia estratégica y Talento.
Esta es otra oportunidad para adquirir habilidades y estar más cerca de lograr tus objetivos, creando ventaja competitiva y desarrollando una visión de liderazgo centrada en el diálogo y la escucha activa.
Competencia estratégica
No importa el área, hay una estrategia para todo en la vida. Establece tu objetivo, comprométete, invierte en ti y comienza ahora mismo.
Top Tips:
• ¡Sé claro! Házte preguntas y descubre a dónde quieres ir realmente.
• Define el camino: planificar el viaje te ayudará a evitar frustraciones.
• Toma decisiones importantes durante la mañana: la evidencia científica muestra que la mañana, es el mejor momento del día para tomar decisiones.
• Ponlo en práctica: el resultado y el cambio solo suceden cuando te pones en acción.
Talento
¡Nunca es demasiado tarde para dar lo mejor de ti! Reconoce tu talento y el de los demás, genera espacios para el aprendizaje ¡y brilla junto al equipo!
Top tips:
• No es necesario acelerar, simplemente no te detengas: lo que hace honor al talento, es la disciplina.
• No dependas de la motivación para actuar: la iniciativa es la chispa del talento.
• Hazte un favor: desarróllate.
Pon en práctica estos tips, desarrolla cada una de las competencias BEST y aprovecha al máximo tu potencial.
¿Estas listo para mejorar aún más?
