Arcos Usa Conhecimento Como Ferramenta Para a Inclusão de Pessoas Com Deficiência
Com a Diversidade & Inclusão como um de seus pilares, a Arcos Dorados vem investindo fortemente nos últimos anos não apenas na empregabilidade de pessoas com deficiência (PCDs), mas em sua adaptação e desenvolvimento na Companhia.
Matéria no Valor Econômico mostra o trabalho em prol da inclusão. Após contratar uma pessoa com deficiência, a Arcos Dorados oferece um treinamento adaptado, pensando principalmente na segurança deste colaborador. Não há limite de tempo para a aprendizagem e um programa personalizado é elaborado para cada indivíduo. Durante o programa, são observadas quais tarefas a pessoa tem mais habilidades e poderá se desenvolver melhor.
A Arcos também conta com uma equipe de profissionais dedicados à captação, contratação e acompanhamento de pessoas com deficiência, que contempla gestores de inclusão, médicos do trabalho, enfermeiros e gerentes selecionadores.
As ações são uma forma de reconhecer esses profissionais e reforçar que todas as pessoas podem alcançar seu máximo potencial quando estão em um ambiente seguro e respeitoso. Confira aqui a matéria completa.
