Projeto Libras: inclusão e acessibilidade seguem como pilares importantes da nossa Companhia

Projeto Libras: inclusão e acessibilidade seguem como pilares importantes da nossa Companhia

Iniciativas de inclusão e acessibilidade seguem como prioridade na nossa companhia. Além disso, são parte essencial do pilar de Diversidade e Inclusão, da nossa Receita do Futuro. Vamos a mais um super exemplo?

Tudo começou em setembro de 2021, quando uma colaboradora dos restaurantes FTA (Shopping Fiesta) e SLT (Mais Shopping Largo Treze), do franqueado José Luiz, percebeu que havia necessidade de fazer atendimentos em Linguagem Brasileira dos Sinais (Libras). 

Na época, a professora Carolina Silveira estava começando a ministrar aulas online e foi encontrada pela GUN Izabel Nogueira. Juntas, organizaram a agenda para aulas todas às quartas. Durante dois meses fizeram um treinamento de atendimento às pessoas surdas. De lá para cá, foi muito aprendizado para todas as partes, já são 3 turmas formadas e uma quarta em finalização. 

“Foi assim, um processo em conjunto. Mudei minha forma de ver a vida, a educação, a inclusão e aprendi o verdadeiro significado do amor ao ensinar”, conta a professora Carolina. Esse é mais um super exemplo de iniciativa que deu super certo.

Conhece alguma outra história que mostre como a inclusão e diversidade são importantes para nossa empresa? Compartilhe conosco no WhatsApp de Comunicação (11) 93040-4343 ou por e-mail comunicacao.internabrasil@br.mcd.com.